为扎实推进专业建设与拓岗促就业工作，8月4日至5日，旅游管理学院院长张伟携博士任广浩一行，赴无锡、苏州开展访企拓岗活动。无锡市旅游业协会副秘书长曹晓彬全程陪同。

8月4日上午，学院访企拓岗团队首站抵达灵山胜境景区，通过实地考察与深度座谈，全面了解学生实习岗位设置、职业发展路径及薪资福利体系。下午，访企拓岗团队抵达苏州太湖万豪万丽酒店，与酒店人力资源部、酒店工程部等围绕“旅游管理专业座谈与访企拓岗”主题进行了深入交流。双方聚焦拟申报职业本科专业“旅游工程技术”培养方向，探讨楼宇技工、值班工程师等核心岗位的技能需求，深刻明确了电工证、智能操控证等必备资质要求，同时就企业导师授课、订单班培养等校企合作模式进行了深入探讨。

8 月 5 日上午，访企拓岗团队前往洲际酒店集团旗下品牌苏州竹辉金普顿酒店。座谈会上，双方结合学校工科背景，围绕培养“技术+管理”复合型人才的目标展开讨论，企业方强调需强化学生抗压能力、逻辑思维及突发问题解决能力，建议实习周期不少于1年，便于学生形成全面认知。下午，访企拓岗先后走访无锡湖滨饭店与无锡君来世尊酒店。在湖滨饭店，双方针对酒店工程类人才老龄化、实习生留存率低等行业痛点，就专业课程对接岗位需求、优化实习待遇等交换意见；在君来世尊酒店，重点探讨了订单班联合培养方案，明确通过实践强化故障判断、AI 设备检测等技能，助力学生3年内晋升至管理岗位。

此次调研不仅深化了校企合作共识，更为职业本科专业申报提供了扎实的企业需求依据，为后续人才培养与就业拓岗奠定了坚实基础。（文/图 旅游管理学院）